Funcţionarii publici şi personalul contractual din Primăria Cluj-Napoca vor avea salarii mai mari cu până la 15%, spor pentru condiţii de muncă periculoase sau vătămătoare.
Consilierii locali au votat proiectul , în unanimitate (18 voturi pentru), în şedinţa extraordinară de miercuri, 7 august 2019. Conform hotărârii de Consiliul Local, de mărirea salarială vor beneficia funcţionarii publici şi personalul contractual din aparatul de specialitate al primarului municipiului Cluj-Napoca, Serviciul public de interes local pentru administrarea parcărilor din Municipiul Cluj-Napoca şi Cantina de ajutor social şi pensiune din subordinea Consiliului local al municipiului Cluj-Napoca.
Hotărârea consiliului local aprobată miercuri aplică, cu o întârziere de doi ani, hotărârea de Guvern 917/2017, care prevede următoarele, potrivit site-ului legislatie.just.ro:
Nivelul sporului este stabilit ţinând cont de următorii factori de risc:
Sursa: ziuadecj.realitatea.net